Muito proveitosa a tarde no evento CEOForum de Porto Alegre, edição de outubro de 2016.

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Momento Transformação – Thiago Berto / Fundador Escola Ayni

O Thiago começou o evento falando sobre sua experiência de vida (vida corporativa -> crise pessoal -> Viagem ao Butâo -> abertura da escola Ayni  em Guaporé). Ele tem uma energia diferenciada. Isso era visível. Eu me lembrei dos anos que vivi na Índia e de várias pessoas que conheci na yoga com esse tipo de energia e mentalidade. Muito legal que o Thiago conectou seus conhecimentos antigos com seu aprendizado mais espiritual e criou essa super projeto da escola Ayni .

“Quem se mantém na selva é porque sabe se adaptar” – Cristina Palmaka / Presidente da SAP Brasil

A Cristina falou sobre a sua carreira e sobre a transformação digital da SAP. É sempre inspirador ver excelentes líderes compartilhando sua jornada. O que eu mais gostei foi quando ela falou sobre o seu casamento e sua filha, enquanto descrevia sua trajetória de sucesso. Lindo exemplo de liderança!

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“Desafie-se. Provoque a transformação” – Eugênio Mussak / Professor, Escritor e Consultor

Simplesmente espetacular a palestra do professor Mussak. Ele correlaciona o mundo organizacional com biologia, organismos vivos, darvinismo. Ele recita Veríssimo, Fernando Pessoa, dentre outros. Tenho de ler e assistir mais todo conteúdo criado por ele.

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Momento Transformação – Wolfgang Menke / Fundador da House of all

Muito legal assistir o Wolfgang descrevendo os conceitos por trás das “house of all”. Ele é inovador e inspirador. E criou algo muito interessante e disruptivo. O mundo está mudando e ele está na crista da onda. Shared economy já é uma realidade e as “house of all” são prova disso.

Só nos transformando vamos além da nossa natureza – Jorge Hoezel / Pres. Conselho da Mercur

Que exemplo maravilhoso o Jorge trouxe para todo! Já tinha lido sobre o case da Mercur. Aliás, o Jorge não gosta de chamar isso de case, pois acredita que cada empresa tem de achar a sua forma de fazer uma mudança positiva na sociedade.

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Inovar não é questão de diferenciação, é questão de sobrevivência – Tom Kelley / Sócio da IDEO

A muito tempo tenho seguido os movimentos da IDEO, especialmente por aplicar design thinking para trazer mais agilidade às empresas (vide o livro DiretoAoPonto, super influenciado por Design Thinking). Mas essa foi a primeira vez que vi o Tom Keller palestrando ao vivo. Ele é carismático, inteligente e inovador. E compartilhou várias histórias sobre design thinking (borboleta preta e branca, máquina de ressonância como navio pirata, a criativa do pinterest, dentre outras) que vão ficar na minha memória e provavelmente vou repetir algumas vezes. Algumas eu já conhecia, mas ficam melhor ainda quando relatadas por ele.

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Citações e anotações

Seguem algumas citações e anotações que fiz durante as palestras:

  • Inovação não é questão de transformação. É questão de sobrevivência!
  • Ser inovador não é criar algo do zero, mas sim criar conexões entre coisas já existentes.
  • Inteligência é aprender a perceber, entender, aprender e adaptar-se.
  • Darwinismo e inovação: quem não evoluir vai desaparecer.
  • Adaptação ativa versus adaptação passiva.
  • Mais do que perceber tendências, você tem de criar tendências!
  • Fernando Sabino: Tenho certeza de três coisas: (1) de que estamos sempre começando, (2) de que é preciso continuar, e (3) de que vamos ser interrompidos.
  • Shared economy no novo padrão de consumo: a gente dá acesso, e não posse!
  • Blend technology with humanity (empathy). Awesome example on the cat scan machine for children & the customer experience.
  • What is the fastest and simplest way I can do today´s experiment? (to be added to my Experimentation Sprint article).

 

Em 2017 eu quero estar no CEOForum, palestrando sobre Produto Mínimo Viável, o conceito do Lean StartUp que saiu do Vale do Silício para o mundo.